[上海]浦發銀行信用卡中心上海分中心
- 發布時間:2019-05-15
- 工作地點:上海
- 職位類型:全職
- 來源:浦發銀行信用卡中心上海分中心
- 職位:2019校園招聘
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浦發銀行求職討論區:
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公司簡介:
上海浦東發展銀行(簡稱“浦發銀行”)信用卡中心成立于2004年1月,是浦發銀行設立的專業從事信用卡業務的直屬經營機構,也是國內最早獲得金融許可證的信用卡中心之一。浦發銀行信用卡中心秉承“就要多一分”的品牌理念,致力于信用卡專業化管理和運作,為國內的消費者帶來更多、更先進的信用卡產品和功能。自成立以來,浦發銀行信用卡中心堅持以客戶需求為中心,以不斷創新為發展驅動力,完善產品體系,創新特色服務,提升客戶體驗,陸續發行了普卡、金卡、白金卡系列、WOW系列卡、麥兜卡、加速積分卡、財星卡、青春卡、E-GO信用卡、私人銀行信用卡等產品。同時根據不同細分市場需求,先后與航空業、酒店業、百貨業、通訊業等行業翹楚合作推出眾多聯名卡產品。此外,浦發銀行信用卡中心創新多項服務功能,在國內率先推出信用卡購物和旅行不便保障、照片卡、信用卡短信及時語、自由分期付等,力爭為持卡人帶來貼心周到的用卡體驗。
浦發銀行信用卡中心始終堅持以客戶為中心,不斷創新、進取,歷年來獲得市場及媒體的諸多認可。在2007年及2008年和訊網發起的“中國信用卡測評”中,浦發銀行信用卡中心連續兩年被授予“卓越級發卡行”稱號,并獲得“最佳用戶體驗獎”及“金卡”獎等殊榮;2008年獲得“國家金卡工程金螞蟻獎”;2009年獲頒《南方周末》“十大最具價值銀行信用卡品牌”稱號;2010年獲得中國銀行業優秀客服中心“最佳服務獎”;2010年及2011年,在中國經營報社、中國社會科學院工業經濟研究所聯合舉辦的“中國卓越競爭力金融機構評選”活動中,浦發銀行信用卡中心蟬聯“年度卓越競爭力信用卡中心”稱號;2012年獲得《理財周報》頒發的 “中國十大最受青睞信用卡品牌”; 2013年憑借NFC手機支付產品的創新突破榮獲“2013上海金融創新成果獎”。
浦發銀行信用卡中心將繼續推進以客戶為中心、以市場為導向的經營理念,在浦發銀行“新思維,心服務”的引領下,堅持規模、質量和效益三者并重的經營目標,積極打造國內最佳經營信用卡中心
2019校園招聘崗位:
數據分析專員
職位描述
崗位職責
1、負責維護數據庫穩定性與正確性,提出數據庫修改需求;
2、完成各類項目性報表制作,提出報表業務需求;
3、分析對口業務關鍵指標及存在問題,預測趨勢;
4、參與提出與評估各業務環節運營與風險策略
崗位要求
1、全日制本科及以上學歷,一年以上相關工作經驗
2、統計、數理、計算機、金融工程等專業優先考慮;
3、了解或使用過SAS、SPSS、SQL、EVIEWS等統計軟件;
4、有較好的邏輯思維和溝通意識。
業務推薦專員
職位描述
1、管理/提供各類數據報表,并指導各層級管理人員正確理解使用數據管理報表;
2、建立數據預警機制,提供各類業務分析報告,為渠道業務推進或決策提供支持;
3、規范和審核各團隊提報的數據業務需求,提升數據使用的有效性;
4、參與業務競賽激勵活動、薪酬考核調整的成本測算并提出建議;
5、編制和管理部門費用預算,組織提報部門預提費用,編制分解部門月度業務指標。
任職要求
1、本科及以上學歷,有統計分析的專業背景;
2、1年級以上相關工作經驗,2年以上的數據分析操作經驗,尤以銀行業/信用卡行業工作經驗為佳;
3、熟練使用Office軟件;精通SAS或其它數據分析軟件,熟悉數據庫相關內容;
4、數據統計分析能力;
5、具備通過應用數據對業務發展的戰略分析能力和使用數據分析結果對業務發展的說服力
財務實習生
職位描述
1、 負責公司財務單據的簽收、審核。
2、 負責公司記賬憑證、發票整理歸檔工作。
3、 根據業務需要開具發票。
4、 負責財務系統中增值稅專用發票數據導入。
5、 定期進行銀行對賬、歸集回單及對賬單等財務資料。
6、 財務系統中供應商信息模塊的錄入管理。
7、 其他臨時性工作。
任職要求
1、全日制本科及以上學歷,財會相關專業;
2、熟悉日常財務工作流程、熟悉常用辦公軟件。
3、處事穩重,做事認真細致,具有良好的職業操守、責任心強。
客戶體驗改善專員
職位描述
1、對標同業,了解挖掘客戶需求,推進客戶體驗方案。
2、與業務部門保持互動,從用戶體驗提升角度給予專業意見。
3、剖析客戶投訴反映的問題,進行專項優化,有效提升客戶服務體驗。
風險管理分析師
職位描述
職責描述:
1、參與制定貸前、中、后環節的風險政策及策略
2、參與風險政策相關系統參數的維護及管理,決策引擎設置
3、參與業務風險指標的跟蹤、監測,定期完成編制風險跟蹤報表監控風險
4、完成團隊其他日常工作
任職要求
任職要求:
1、全日制本科及以上,經濟金融類、數學統計類、計算機類專業為佳;
2、1-2年以上金融行業信貸類工作經驗,有風險監測、風險策略制定經驗者優先;
3、邏輯性較強,有較好的數據分析能力,熟練掌握SAS者優先;
4、具備良好溝通協調能力,較強的學習能力及抗壓力
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